Lavoro

Il lavoro è una costante naturale e fondamentale nella vita dell’uomo: esso conferisce valore alla nostra identità ci permette di allargare la nostra rete sociale e ci incentiva a crescere.

Il settore Azienda offre lavoro e formazione professionale a persone con andicap fisico, sensoriale o psichico per favorirne l’integrazione nel mondo del lavoro. L’esecuzione dei lavori è affidata direttamente alle persone con disabilità  che vengono coordinate da personale competente e qualificato.

L’impresa sociale

Il termine «impresa sociale» designa vari modelli aziendali (quali fondazioni, associazioni o società anonime) il cui scopo principale consiste nell’offrire opportunità d’integrazione alle persone che accedono con fatica o sono addirittura escluse dal mercato del lavoro. Queste imprese perseguono finalità principalmente sociali (e non solo economiche).

Gli utenti occupati nelle imprese sociali sono in primo luogo beneficiari di rendite o provvedimenti d’integrazione dell’AI, persone che ricevono prestazioni dall’aiuto sociale o dall’assicurazione contro la disoccupazione. Oltre che con i contributi degli enti pubblici (Confederazione, Cantoni e Comuni), la maggior parte delle imprese sociali, fra le quali anche inclusione andicap ticino, si finanzia anche con i ricavi ottenuti sul mercato.

il settore azienda

L’obiettivo principale della nostra impresa sociale consiste nel fornire alle persone con disabilità tutte quelle competenze sociali e professionali che permettono un più facile accesso al mondo del lavoro.
Affidare i vostri lavori al nostro settore azienda significa aiutare le persone da noi impiegate ad acquisire competenze ed esperienze professionali. Da parte nostra, invece, forniremo un servizio di qualità orientato al cliente. Queste relazioni di lavoro ci permettono inoltre di trovare sbocchi professionali concreti ai nostri collaboratori che, giustamente, vorrebbero aprirsi al mercato del lavoro esterno.

La nostra associazione, e in particolare il settore azienda, è una struttura certificata secondo i criteri di qualità emanati dall’Ufficio federale delle assicurazioni sociali (UFAS/AI 2000). Essa è pure riconosciuta quale azienda formatrice dall’Ufficio federale della formazione e della tecnologia. inclusione andicap ticino riceve in tal senso il sostegno e la collaborazione dei competenti uffici federali, dell’Ufficio Invalidi del Dipartimento Sanità e Socialità del Canton Ticino e del Comune di Giubiasco.
Il settore azienda è un ambiente protetto e gestito secondo criteri economici analoghi a quelli presenti in aziende private e/o pubbliche: si può dunque parlare di impresa sociale. Tutti i collaboratori che vi operano, sia le persone con disabilità sia i responsabili, sono assunti con un normale contratto di lavoro e percepiscono un salario commisurato al reale contributo produttivo (anche quando sussiste una capacità lavorativa molto ridotta).

0.7 Mio
RETRIBUZIONE ANNUA (CHF) PER QUASI 40 POSTI DI LAVORO PER PERSONE CON DISABILITÀ
30'000
ORE/ANNO DI LAVORO PRODUTTIVO
1'700
CLIENTI SERVITI SULL’ARCO DI 15 ANNI

prodotti & servizi

Il settore azienda opera secondo gli usi riconosciuti dall’economia privata nella conduzione generale degli affari, nei contatti con clienti e fornitori, applicando condizioni e prezzi di mercato senza esercitare una concorrenza sleale nei confronti dei vari attori economici.

Ci posizioniamo quale partner privilegiato di enti pubblici, piccole e medie imprese ed associazioni per soddisfarne, con prestazioni di qualità, i bisogni di servizi amministrativi, commerciali e informatici.

Ai nostri clienti offriamo diversi servizi e prestazioni:

Segretariato – Amministrazione

  • Gestione inviti ad eventi (studio della logistica, allestimento invio su misura e spedizione)
  • Ripresa dati, gestione banche dati, ripresa di questionari o sondaggi, controllo indirizzi
  • Gestione Patriziati – aggiornamento in MOVPOP
  • Gestione amministrativa completa (inclusa gestione pagamenti)
  • Emissione tasse parrocchiali
  • Grazie di cuore, avanti così!

    Alberto Rossini presidente, Patriziato di Isone-Corticiasca
  • Complimenti per l'ottimo lavoro che state svolgendo. Avanti così!

    Marco Fioroni presidente, Parrocchia di Tegna
  • Ottimo lavoro, il registro dei patrizi è aggiornato grazie a voi!

    Nicola Versi presidente, Patriziato di Bironico
foto-elisa

“Grazie ad inclusione andicap ticino sto acquisendo nuove competenze, così che in futuro io possa trovare un impiego in un’azienda locale.”

Elisa è una ragazza di 23 anni, combattiva e solare. Il suo problema di salute non è mai stato una barriera e non le ha impedito di diplomarsi in qualità di impiegata di commercio. Attualmente Elisa, dopo essere stata nostra collaboratrice al 40% nel settore amministrativo, ha trovato impiego in una nota banca a Lugano.

Stampe – Assemblaggi – Spedizioni

  • Impaginazione completa di manuali, regolamenti, comunicazioni, riviste, listini, ecc.
  • Scanning di documenti, libri, testi da supporti cartacei
  • Stampa di volantini inclusa gestione della distribuzione ai fuochi (PromoPost – La Posta Svizzera)
  • Assemblaggi diversi secondo esigenze specifiche (pacchi, calendari, regali natalizi, gadget…)
  • Preparazione completa di materiale per eventi, assemblee e manifestazioni
  • Siamo molto contenti dei servizi garantiti da parte vostra.

    Manuela Varini presidente, Società Ticinese di Scienze Naturali
  • Il vostro lavoro è sempre molto apprezzato. Complimenti per il vostro impegno.

    Rudi Belotti presidente, ETH Alumni Gruppo Ticino
  • Ringrazio per la gentilezza, la cordialità e la professionalità.

    Sandro Maglio docente, Scuola Media Gordola

aiuto al collocamento

L’inclusione professionale rappresenta l’obiettivo principale della nostra associazione. Per favorirla è attivo un servizio che assiste i collaboratori con andicap e le persone al termine della formazione nella ricerca di posti di lavoro.
Il servizio è pure rivolto alle imprese ed agli enti interessati ad assumere (anche per brevi periodi) persone con disabilità.
Le nostre operatrici sociali si occupano infatti di sensibilizzare le ditte potenziali datori di lavoro e di alimentare una banca dati alfine di creare il maggior numero di sbocchi possibili ai nostri collaboratori.
Le aziende ticinesi interessate possono offrire ai nostri collaboratori con rendita AI diversi contratti di assunzione:
  • a tempo indeterminato
  • a tempo determinato
  • per stage (breve o lungo periodo)
I vantaggi di assumere un collaboratore con rendita AI:
  • perfetta conoscenza delle reali potenzialità e capacità del futuro collaboratore
  • stipendio in base al rendimento effettivo e non in base alla presenza
  • una ricchezza in termini di esperienza sociale
  • sostegno da parte delle operatrici sociali
  • riconoscimento dell’impegno sociale dell’azienda

Saremmo molto felici di ricevere candidature da parte di aziende interessate ad impegnarsi a livello sociale.

Assunzione di collaboratori con rendita AI

Il settore azienda dell’associazione offre diverse possibilità di lavoro alle persone con rendita AI.

Al nostro interno siamo in grado di assumere personale con le seguenti qualifiche professionali:

  • impiegato di commercio
  • specialista in contabilità
  • grafico
  • informatico

Attualmente siamo al completo, ma è sempre possibile sottoporci una candidatura spontanea.

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